Hvad betyder Delegere?

At delegere betyder at overføre ansvar eller opgaver til en anden person eller gruppe. Når man delegerer, giver man en person tilladelse til at handle og træffe beslutninger på ens vegne. Det er en vigtig ledelsesfærdighed at kunne delegere effektivt for at sikre, at opgaver bliver udført på en effektiv måde og for at frigøre tid til andre vigtige opgaver.

Eksempler på brug

• Det er vigtigt at kunne delegere opgaver effektivt.
• Han lærte at delegere ansvar til sit team.
• Delegere opgaver kan frigøre tid til andre vigtige opgaver.
• Ledere skal være gode til at delegere og følge op.
• Det er en god idé at delegere opgaver, man ikke selv behøver at udføre.
• Delegere kræver tillid til ens medarbejdere.
• Han har svært ved at delegere, fordi han har svært ved at give slip.
• Når man delegere, bør man sikre sig, at opgaven er forstået korrekt.
• Delegere er en vigtig del af ledelsesopgaven.
• Det kan være gavnligt at delegere ansvar til medarbejdere for at udvikle dem.
• Delegere kan være en effektiv måde at øge produktiviteten på.
• Virksomheder med gode ledere er gode til at delegere opgaver.
• Delegere kræver evnen til at give klare instruktioner.
• At delegere opgaver handler om at udnytte ressourcerne bedst muligt.
• Delegere handler om at fordele arbejdsbyrden på en hensigtsmæssig måde.

Synonymer

• Overdrage
• Betrouge
• Tildel
• Tilskrive

Antonymer

• Undlade
• Beholde
• Udføre selv

Etymologi

Ordet delegere stammer fra det latinske ord delegare, der betyder at udpege eller at overdrage en opgave eller myndighed til en anden person. I dag bruges delegere ofte i forretningsmæssig sammenhæng for at beskrive processen med at overdrage ansvar eller opgaver til en anden person eller gruppe.

simrer • computer • inokulere • pauke • sankthans • konservatisme • pastiche • kolonne • bilsyn • primitiv •